摘要：途虎养车正在招聘专业人才，旨在打造一支专业的团队，引领汽车后市场的新篇章。我们寻求有共同愿景的伙伴，共同提升汽车养护行业服务水平和质量。加入我们，你将有机会参与到一个充满活力和创新的环境中，一起推动汽车后市场的发展和进步。

一、公司背景

途虎养车凭借先进的互联网技术、专业的服务理念以及线上线下一体化的服务模式，迅速成为汽车后市场的佼佼者，我们始终坚持“以客户为中心，以品质为核心”的发展理念，已在全国范围内建立起完善的服务网络，为车主提供便捷、高效的养护服务。

二、招聘背景

随着业务的不断扩展，途虎养车需要更多的专业人才加入我们的团队，为了吸引更多的优秀人才，我们特别推出新一轮的招聘计划，本次招聘岗位涵盖技术研发、市场营销、客户服务以及汽车维修等多个领域，旨在打造一支高素质、专业化的团队，共同推动途虎养车的持续发展。

三、招聘职位及要求

1、技术研发工程师

岗位职责：

负责公司产品的技术研发和优化

跟踪行业动态，进行技术趋势分析

协调内外部资源，确保研发项目的顺利进行

任职要求：

本科及以上学历，计算机、电子、机械等相关专业

具备良好的团队协作能力和沟通能力

具备较强的学习能力和创新意识

2、市场营销经理

岗位职责：

负责公司产品的市场推广和营销工作

制定市场营销策略，提高公司品牌知名度

跟踪并分析市场动态，调整营销策略

任职要求：

本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业

具备良好的市场敏感度和分析能力

具备较强的沟通能力和组织协调能力

3、客户服务专员

岗位职责：

负责公司客户服务工作，包括客户咨询、投诉处理、售后服务等

维护良好的客户关系，提高客户满意度

任职要求：

大专及以上学历，市场营销、旅游管理等相关专业

具备良好的沟通能力和服务意识

具备较强的应变能力和问题解决能力

4、汽车维修技师

岗位职责：负责汽车的维修、检测和保养工作。

任职要求：中专及以上学历，汽车维修或相关专业；具备一定的汽车维修经验；具备良好的动手能力和团队协作精神。

四、招聘流程

应聘者可通过公司官方网站或其他指定平台进行在线简历投递，公司HR将对收到的简历进行筛选，并邀请符合条件的应聘者参加面试，面试环节包括初试和复试，以全面评估应聘者的综合素质和能力，通过面试的应聘者将收到公司发出的录用通知，成功录用的员工将参加为期一周的入职培训，了解公司文化和业务知识，培训合格的员工将正式上岗，开始他们在途虎养车的职业生涯，我们期待每一位加入途虎养车的员工都能在这里发挥出自己的潜力，共同创造更美好的未来。