4月14日到4月23日，二分企业党总支以全体员工体验、以赛促学、以学促用为重题，举行过程线下党组织建设内容作答过程，52名在职员工体验。
为为了确保本职操作有效，加快干部职工操作度，党总支事先策划文案，宽裕注意试题。在5月21日为某次选择题技能大赛本职操作进行了网上喝进去，并在微信支付小步骤举办党建宣传选择题栏目。网上选择题为“试炼赛”“友谊赛”“专题赛”6个模组，主题 涉及面《党章》《基础进行安排本职操作规章》《全国国共国有化制造业企业基础进行安排本职操作规章》等。
这次的的活动，企业职员是可以不易受到时刻和个人空间的片面性，有效充分的采用勾玉化时刻，自学编程自测试。以十分友好赛做为自习室，有助企业职员合理化采用八h之余的时刻温所以才会知新。
移动阶段，广阔企业人更好地加入，彼此论述的读书，描绘了的读书党建宣传工作工作知识基础基础、落实工作党建宣传工作工作管理办法的深厚环境。移动完后,王佳豪、刘灵、李太阳等集分排序前10名的企业人被给予“党建宣传工作工作知识基础基础小小达人”名誉奖项，并获精美绝伦小赠品有一份。
这一次生活，使广泛企业员工对党建宣传宣传工做工做的实验室管理规定性、严峻性有着进两步解释,符合了以赛促学、以学促用的效果，进两步增加了基础支部党建宣传宣传工做工做规定化、实验室管理规定化品质，或者在开展老党员领导人员学科研成果的同時，指引企业员工一起去强观念、颂党情，以优性能党建宣传宣传工做工做确保分总部优性能提升。（二分总部）